Le « Mode d’emploi pour les droits des victimes du travail illégal et du dumping social » est le premier ouvrage (302 pages) rédigé sur ce sujet transversal. S’agissant des salariés, sont traités les droits du salarié dissimulé, du salarié étranger employé sans titre de travail et du salarié détaché. Il tient compte des dernières évolutions législatives (notamment de la loi Travail qui contient des dispositions sur le détachement) et règlementaires, ainsi que de la jurisprudence la plus récente de la Cour de cassation.